CV pavyzdžio rašymo taisyklės. CV rašymo taisyklės. Paprastas būdas teisingai ir gražiai suformatuoti savo gyvenimo aprašymą

Prenumeruoti
Prisijunkite prie „page-electric.ru“ bendruomenės!
Susisiekus su:

Kaip parašyti gyvenimo aprašymą

Svarbus momentas ieškant darbo yra gyvenimo aprašymas arba CV (curriculum vitae) – trumpa pagrindinių kandidato asmens ir profesinių duomenų pateikimo forma. Šis savęs pristatymo būdas jau seniai tvirtai įsitvirtino Rusijos darbo rinkoje, tačiau, deja, gerai parašytas gyvenimo aprašymas vis dar yra retenybė.
Pagrindinis gyvenimo aprašymo tikslas: gauti kvietimą į pokalbį.
Prisiminti! CV yra jūsų vizitinė kortelė ir galimybė gauti pokalbį.
Kompetentingas, glaustas gyvenimo aprašymas išskirs jus iš kitų kandidatų.

Rašydami gyvenimo aprašymą, turite atsiminti, kad jūsų sėkmė ieškant darbo labai priklauso nuo to, kaip pateiksite savo profesinę patirtį. Gyvenimo aprašymas yra dokumentas, iš kurio darbdavys gauna pirmąją informaciją apie pretendentą į laisvą darbo vietą ir susiformuoja apie jį nuomonę. Susipažinimas su CV vidutiniškai užtrunka 2-3 minutes, todėl jame esanti informacija turi būti pateikta taip, kad iškart atkreiptų dėmesį.
Gyvenimo aprašymas anglų (ar bet kuria kita) kalba rengiamas tik tuo atveju, jei pretenduojate į laisvą darbo vietą užsienio įmonėje. Savo gyvenimo aprašymą į Rusijos įmonę ar įdarbinimo agentūrą turėtumėte siųsti rusų kalba, nes... jis gali pasiekti asmenį, kuris nemoka užsienio kalbos, o geriausiu atveju bus atidėtas, o blogiausiu – nukeliaus tiesiai į šiukšlių dėžę.

Išimtis gali būti specialistų, kurie laisvai kalba užsienio kalba arba kuriems kalbos žinios yra vienas iš atrankos kriterijų (patikėkite, vairuotojo gyvenimo aprašymas anglų kalba atrodo bent jau juokingai), gyvenimo aprašymai. Bet net ir šiuo atveju geriau pasikartoti gyvenimo aprašymą: vieną rusų kalba, kitą anglų kalba. Tokiu būdu vienu metu galite parodyti savo kalbos žinias ir pagarbą asmeniui, kurį pasieks jūsų gyvenimo aprašymas.

Pagrindinės taisyklės

  1. CV turėtų būti rašomas konkrečiai veiklos sričiai (dar geriau – konkrečioms pareigoms). Niekam nereikia „visų sandorių lizdo“ gyvenimo aprašymo (net jei jūs tikrai toks esate). Viename gyvenimo aprašyme nepretenduokite į kelias labai skirtingas pareigas. Kraštutiniu atveju sukurkite kelis gyvenimo aprašymus ir kiekvienai įmonei siųskite tik po vieną (žinoma, tą, kuris jai labiausiai tinka). Išimtis yra įdarbinimo agentūros – kartais galite siųsti jiems abu gyvenimo aprašymus, paaiškindami situaciją motyvaciniame laiške.
  2. Stenkitės, kad jūsų gyvenimo aprašymas būtų vieno, daugiausiai dviejų puslapių.
  3. CV turi būti atspausdintas aiškiu, lengvai skaitomu šriftu, geriausia kompiuteriu, bet jokiu būdu ne parašytas ranka. Svarbu atsižvelgti į tai, kad darbdavys gali gauti jūsų gyvenimo aprašymą faksu, o fakso aparatai labai pablogina spausdinimo kokybę, todėl šriftas turi būti ne mažesnis kaip 11.
  4. Įsitikinkite, kad jūsų gyvenimo aprašyme yra pakankamai kontaktinės informacijos, kad darbdaviai galėtų lengvai su jumis susisiekti.
  5. Kairėje gyvenimo aprašymo pusėje nurodykite datas, o dešinėje – pareigybių aprašymus ir mokymo įstaigas.
  6. Pirmieji apibūdinkite savybes, kurios yra svarbios pozicijai, į kurią pretenduojate.
  7. Nerašykite savo gyvenimo aprašyme informacijos, kuri gali neigiamai paveikti požiūrį į jus.
  8. Stenkitės į savo gyvenimo aprašymą įtraukti kuo daugiau informacijos, įrodančios, kad esate tinkamas šiai pozicijai.
  9. Darbo veikla yra ta jūsų biografijos dalis, kuri labiausiai domina potencialius darbdavius. Todėl verta tam skirti daugiau laiko ir pateikti kuo išsamesnę informaciją. Svarbu patikslinti įmonės profilį (pripažinkite, kartais įmonės pavadinimas nelabai ką pasako), taip pat darbo pareigas, kuriose galėsite atspindėti tai, ką tiesiogiai turėjote daryti, o tai gerokai praplės įmonės veiklos spektrą. savo profesines galimybes būsimų vadovų akyse. Darbdavys domisi realia patirtimi, iš kurios galima daryti išvadą apie profesionalumo laipsnį. Ši informacija turi būti nurodyta chronologine tvarka (pageidautina nuo paskutinės darbo vietos), būtina patikslinti darbo laikotarpius, susijusius su konkrečia Jūsų darbo veiklos vieta.
  10. Paprašykite draugo perskaityti jūsų CV, tai padės nustatyti rašybos ir stiliaus klaidas.
  11. Nerašykite visos savo biografijos. Mažai tikėtina, kad darbdavys susidomės jūsų mokslo metais.
  12. Jūsų darbo istorijoje neturėtų būti tuščių dėmių. Jei jūsų darbo patirtis nutrūko ilgam laikui, turite iš anksto išsiaiškinti, kaip paaiškinti tokią pertrauką.
  13. Nerašykite banalių dalykų: „darbštus“, „gerai dirbu komandoje“. Geriau tai atspindėkite savo pasiekimų aprašyme.
  14. Būkite atsargūs aprašydami savo pomėgius / pomėgius. Apie juos savo gyvenimo aprašyme geriau nerašyti.
  15. Jūsų CV turi būti nurodyta gyvenimo aprašymo išsiuntimo data, kad personalo vadovas galėtų išsiaiškinti, kada jis buvo sudarytas, nes... duomenys gali būti pasenę, o tai reiškia, kad būtinas išankstinis pokalbis, norint išsiaiškinti daugybę klausimų, o svarbiausias iš jų: ar ir toliau ieškote darbo?

Taškai, kurie turėtų būti įtraukti į gyvenimo aprašymą

  1. Asmeninė informacija ir kontaktai
  2. Profilis
  3. Išsilavinimas
  4. patirtį
  5. Papildomi įgūdžiai: darbo kompiuteriu įgūdžiai / Užsienio kalbos / Pomėgiai (nebūtina)

1. Asmeninė informacija ir kontaktai

Asmens duomenys – vardas, pavardė, amžius (pageidautina gimimo data), šeiminė padėtis, adresas ir telefono numeris.

2. Profilis

Jei esate kvalifikuotas specialistas, galite parašyti trumpą gyvenimo aprašymą, kad pabrėžtumėte sritis, kuriose specializuojatės, ir savo pagrindinius įgūdžius bei gebėjimus.

3. Švietimas

Ją sudaro dvi dalys: pagrindinė (vidurinė, vidurinė specializuota, aukštoji, 2 aukštoji) ir papildoma (stažuotės kursai, mokymai, seminarai ir kt.). Abiem atvejais būtina nurodyti mokymo įstaigos pavadinimą, fakultetą, diplomo specialybę (jei kalbame apie kursus, tada nurodoma specializacija arba kurso pavadinimas).

4. Darbo patirtis

Čia pateikiama informacija apie ankstesnius darbus. Darbdaviui ar įdarbinimo agentūros darbuotojui patogiau, jei jie išdėstyti mažėjimo tvarka, t.y. pradedant nuo paskutinio. Nurodote darbo mėnesį ir metus bei atleidimo mėnesį ir metus, įmonės pavadinimą, organizacijos veiklos sritį ir pareigas. Ypatingą dėmesį atkreipkite į įmonės, kurioje dirbote, veiklos sritį. Neužtenka parašyti „gamyba“ ar „prekyba“. Būtinai atskleiskite, kuo tiksliai įmonė prekiavo ir ką tiksliai gamino. Nevartokite tokių bendrų terminų kaip „maistas“ ar „vartojimo prekės“ stenkitės kuo tiksliau nurodyti prekių ar paslaugų grupę, su kuria dirbote, nes labai dažnai toks siauras konkretumas darbdaviui turi esminę reikšmę. Nepamirškite trumpai apibūdinti darbo pareigų kiekvienoje darbo vietoje, nes... Už tas pačias pareigas skirtingose ​​įmonėse atsakomybės skiriasi.

5. Papildomi įgūdžiai


Darbo kompiuteriu įgūdžiai

Kompiuterio mokėjimas apima informaciją apie jūsų kompiuterio įgūdžius (vartotoją, pažengusį vartotoją, operatorių, programuotoją), taip pat programas, aplinkas, kalbas, duomenų bazes, su kuriomis dirbote.

Užsienio kalbos

Užsienio kalbų mokėjimas. Nurodote visas užsienio kalbas ir jų mokėjimo lygį. Laikykitės šių formuluočių: „tobulas“ - kalbos mokėjimas gimtuoju lygiu, sinchroninio vertimo įgūdis „laisvas“ - nuoseklaus vertimo įgūdis, gebėjimas laisvai bendrauti užsienio kalba bet kurio dalyko tema. „geras“ - gebėjimas teisingai reikšti savo mintis užsienio kalba, taip pat suprasti pašnekovą. „pokalbis“ - bendravimas kasdieniame lygmenyje, gebėjimas suprasti paprastą kalbą, perteikti žinomą informaciją pašnekovui. „pagrindiniai“ - elementarių kalbos pagrindų išmanymas, bendravimas lygiu „Kaip sekasi?“, „Šiandien geras oras“, gebėjimas suprasti paprastą tekstą.

Papildoma informacija

Čia pateikiate informaciją, kurią manote būtina perduoti darbdaviui: vairuotojo pažymėjimo, asmeninio automobilio, tarptautinio paso, komandiruočių galimybė. Čia taip pat galite įtraukti pomėgius, pomėgius ir asmenines savybes, taip pat leidžiama juos pabrėžti atskiroje pastraipoje.

CV pavyzdys

Interviu

  1. Gavote skambutį atsakydami į savo gyvenimo aprašymą. Vertinkite savo pašnekovo laiką. Būkite aiškūs ir konkretūs. Optimalus pokalbio laikas: apie 5 minutes. Jei pokalbio metu esate kviečiamas į pokalbį, paklauskite, kur ir kokiu laiku turite atvykti. Sužinokite, kokius dokumentus su savimi turėti.
  2. Nereikia pridėti savo nuotraukos prie savo gyvenimo aprašymo, tiesiog turėkite ją su savimi, kai būsite pakviesti į pokalbį.
  3. Nemeluokite. Jei sužinosite, tai gali sukelti atmetimą. Darbdavys gali pasiteirauti apie jus ankstesnėse darbo vietose ir jūs atsidursite nepatogioje padėtyje, jei meluosite.
  4. Prisiminti! Jūs ne tik pasirenkate, bet ir pasirenkate, kur dirbti. Jūsų užduotis – pokalbio metu gauti kuo daugiau informacijos apie laisvą darbo vietą ir įmonę. Labai gali būti, kad taisyklės, ribotos rūkymo pertraukėlės ar kažkas kita jums visiškai netiks.
    Čia yra pavyzdinis sąrašas:
    - atlyginimas (jei USD, tai sužinok kursą), mokėjimų reguliarumą, „juoda“ arba „balta“.
    - darbo grafikas (viršvalandžiai, komandiruotės).
    - socialinis paketas (sveikatos draudimas, nedarbingumo atostogos, atostogos, sveikata, maistas, kelionės, mobilusis telefonas, automobilis).
    - premijos\baudos
  5. Per pokalbį apsimesdami aktyviu, nepersistenkite. Atminkite: geriausias yra gėrio priešas. Viskas naudinga saikingai.
  6. Niekada nesijaudinkite, jei jūsų nepriims. Iš asmeninės patirties: ieškant darbo 2 kartus buvau atstumtas įmonių, kuriose, kaip vėliau paaiškėjo, neturėjau dirbti.
  7. Stenkitės išlikti ramūs, kad ir koks sudėtingas klausimas jums būtų užduotas pokalbio metu. Čia nėra nieko asmeniško. Darbdavys ar darbdavys klausia jūsų apie dalykus, kurie, iš pirmo žvilgsnio, visiškai nesusiję su jūsų būsimu darbu, o ne iš tuščio smalsumo ar siekiant pakenkti jūsų pasididžiavimui. Jiems tenka visai kita užduotis – surasti tinkamiausią kandidatą, atitinkantį keliamus reikalavimus. Parodykite, kad tai suprantate, būkite kantrūs, atsakykite į visus klausimus maloniai, nesijaudindami. Šis noras bendradarbiauti tikrai bus įvertintas ir padės jums pralenkti kitus kandidatus į laisvą vietą.
    Klausimai, kuriuos jums užduoda įdarbintojai ar darbdaviai, gali pasirodyti „nepatogūs“. Pasistenkite iš anksto apgalvoti atsakymus į juos, tada jūsų šansai įsidarbinti gerokai padidės.
  8. Būkite pasirengę atsakyti į visus papildomus klausimus apie savo gyvenimo aprašymą.
    Prisiminti! Kiekvienam gyvenimo aprašymo elementui jūsų gali būti paklausta: „Kodėl......? ir jūs turite atsakyti ramiai, nedvejodami.
    Praktikuodami galite eiti į pokalbius su jums neįdomiomis įmonėmis, kad įgytumėte pokalbių perdavimo patirties. 4-5 pokalbio metu jau galėsite ramiai ir užtikrintai atsakyti į visus klausimus ir bus didesnė tikimybė išlaikyti pokalbį.
  9. Pateikdami paraišką per įdarbinimo agentūras, atminkite: turite laikytis visų pokalbio taisyklių, net geriau nei per pokalbį su darbdaviu. KA uždirba teikdama kandidatus įvairioms įmonėms. Jei nepatekote į vieną įmonę, bet sugebėjote CA konsultantui parodyti, kad esate savo srities profesionalas, tuomet tikrai būsite pakviestas į pokalbį su kitomis įmonėmis.

Kaip teisingai parašyti gyvenimo aprašymą, kad sudomintų darbdavį?

CV yra pirmas dalykas, kurį turite paruošti prieš pradedant darbo paiešką.

Kas yra gyvenimo aprašymas

Terminas „atnaujinti“ kilęs iš prancūziškos frazės, kuri reiškia gyvenimo tėkmę. Kartais vartojamas lotyniškas terminas curriculum vitae arba CV, reiškiantis tą patį. Sovietmečiu terminas „“ buvo labiau vartojamas.

Gyvenimo aprašymo sąvoka suprantama kaip dokumentas, atspindintis kandidato į pareigas išsilavinimą, darbo patirtį, įgūdžius. Jame turėtų būti nurodyta bet kokia informacija, susijusi su dominančia pozicija, taip pat pareiškėjo kontaktinė informacija.

Šiandien šios sąvokos vartojamos skirtingoms gyvenimo istorijoms, į kurias būtina atsižvelgti renkantis paruoštą pavyzdį, kurį reikia sudaryti kreipiantis dėl darbo.

  • Pateikiant paraišką dėl darbo vyriausybinėse agentūrose, vis tiek reikia sudaryti autobiografiją.
  • CV rašo pretendentai į aukštas pareigas mokslo ar gydymo įstaigose, išsiskiria plačiu ir išsamiu gyvenimo pristatymu, yra publikacijų, mokslinių darbų, asmeninių pasiekimų sąrašas.
  • Kitais atvejais reikia rašyti gyvenimo aprašymą, nurodant informaciją apie konkrečią poziciją.

Dokumentas, pristatantis darbuotoją su būsimu darbdaviu, gali būti įvairių formų.

    Yra įvairių tipų gyvenimo aprašymai:
  • universalus (profesionalus);
  • chronologinis-funkcinis;
  • chronologinis (retrospektyvus);
  • funkcinis;
  • akademinis;
  • tikslingai.

Renkantis paruoštus darbo CV pildymo pavyzdžius, turite atsižvelgti į šias savybes. Taigi universalioje versijoje visa informacija nurodoma loginiais blokais ir išsamiai aprašyta. Šią formą rekomenduojama naudoti tiems, kurie turi įspūdingų rezultatų ir turi kuo pasigirti profesionaliai.

Jei žmogus dar tik pradeda savo karjeros kelią, kai nėra ką ypatingo apibūdinti, būtina naudoti funkcinį gyvenimo aprašymą. Šiuo atveju visa darbo patirtis ir mokymai taip pat nurodomi chronologine tvarka, tačiau akcentuojamas išsilavinimas, įgūdžiai ir žinios. Šis gyvenimo aprašymo rašymo stojant į darbą pavyzdys tinka ir tiems, kurie ilgą laiką pertraukė darbus ir planuoja keisti profesinės veiklos kryptį.

Ilgą laiką dirbantiems vienoje srityje ir planuojantiems toliau joje tobulėti tinka retrospektyvinis gyvenimo aprašymas, kuriame chronologine tvarka galima pateikti visą darbo patirtį. Funkcinis nuosekliai atskleidžia pretendento pasiekimus, o šių dviejų tipų CV derinys suteikia funkcinį-chronologinį.

Paprastai, rašydami CV dėl darbo ir ieškodami tinkamo varianto, kandidatai susiduria su tikslinio gyvenimo aprašymo pavyzdžiu. Jame pateikiama informacija, susijusi tik su pareigomis, kurias kandidatas nori užimti.

Akademinius gyvenimo aprašymus rašo darbo ieškantys asmenys, ieškantys pedagoginio darbo. Jame reikšmingą vietą užima titulai, apdovanojimai, mokslo pasiekimai, publikacijos.

Įvairiose šalyse gyvenimo aprašymo struktūra gali skirtis.

Šiandien darbo paieškos svetainėse pateikiami gyvenimo aprašymų pavyzdžiai ir specialios formos, šablonai, kuriuos užpildę galite gauti paruoštą dokumentą, kuriame yra darbdaviui reikalinga informacija apie kandidatą. Be to, rašant CV padeda specialios įmonės ir įdarbinimo agentūros.

Pastaruoju metu išpopuliarėjo vaizdo gyvenimo aprašymai – trumpas vaizdo įrašas, kuriame pats kandidatas pasakoja apie tai, kas dažniausiai nurodoma gyvenimo aprašyme.

Ar darbdavys jums skyrė nereguliarias darbo valandas? Svarbiausia, kad nebūtų pažeistos jūsų, kaip darbuotojo, teisės: .

Bandomasis laikotarpis priimant į darbą. Ar tai gerai ar blogai? Jis pasakoja apie testavimo naudą.

Žr. įvairių profesijų darbuotojų charakteristikų sudarymo reikalavimus.

Pagrindinės rašymo taisyklės

Yra sakytinės ir neišsakytos gyvenimo aprašymų taisyklės. Pirmasis apima formalumus, susijusius su dokumento sudarymu, antrasis apima niuansus, į kuriuos darbdavys ar personalo specialistas atkreipia dėmesį studijuodamas dokumentą.

Pavyzdžiui, nerekomenduojama savo gyvenimo aprašyme rašyti melą. Jei yra kokios nors informacijos, kuri jus nuteikia nepalankioje šviesoje, geriau jos neminėti, o sutelkti dėmesį į savo pasiekimus. Tačiau neturėtumėte iškraipyti faktų ir meluoti.

Informacija turi būti pateikiama paprasta kalba, vengiant pasyvių formų, koncentruojantis į teigiamą informaciją.

Gyvenimo aprašyme turėtų būti trumpai ir aiškiai pateikiama tik ta informacija, kuri konkrečiai susijusi su dominančia pozicija ir gali apibūdinti kandidatą iš geriausios pusės.

Rengdami dokumentą atkreipkite dėmesį, kad bet koks pavyzdys, kurį galite peržiūrėti, turės aiškią struktūrą. Tai turėtų užimti ne daugiau kaip du puslapius, todėl stenkitės informaciją pateikti glaustai.

Tekstas parašytas vienu šriftu, dažniausiai Times New Roman, bet priimtinas ir Arial. Šrifto dydis visame tekste yra 12 taškų. Mažesnis šriftas gali būti naudojamas, jei gyvenimo aprašymas siunčiamas spausdinta forma, mažas šriftas yra sunkiai įskaitomas. Dokumentas turi būti griežtai suformatuotas, skyriai struktūrizuoti ir atskirti vienas nuo kito.

Antraštės yra pabrauktos arba paryškintos. Būtina išlaikyti 2 cm įtraukas nuo popieriaus krašto iš visų pusių, išskyrus kairę, šioje pusėje turi būti 2,5 cm Prieš siųsdami savo gyvenimo aprašymą darbdaviui, atidžiai jį perskaitykite ir patikrinkite gramatiką. Jei dokumentas spausdinamas, popierius turi būti baltas ir geros kokybės.

Paruoštas gyvenimo aprašymas darbui gali būti nestandartinis, tačiau tai tinka ypatingais atvejais, pavyzdžiui, kai kūrybinės profesijos kandidatas ieško atitinkamos kūrybinės pozicijos. Tuomet galima įvertinti būsimo darbuotojo kūrybišką požiūrį į savęs pristatymą.

Kitais atvejais buhalteriai, inžinieriai, pardavėjai ir kiti turėtų susilaikyti nuo laisvių.

Dokumentas turi būti surašytas rusų kalba. Jis gali būti parašytas anglų kalba, jei kandidatas pretenduoja užimti pareigas užsienio įmonėje arba užsienio kalba yra vienas iš darbdavio reikalavimų. Tačiau pastaruoju atveju geriau parengti atskiro pavyzdžio CV darbui užsienio kalba, kad darbdavys galėtų jį peržiūrėti įvairiomis kalbomis.

Žingsnis po žingsnio sudarymo vadovas

Dabar išsamiai pažvelkime, kaip parašyti gyvenimo aprašymą, kokie skyriai jame turėtų būti ir kaip juos teisingai užpildyti.

vardas

Dokumentas turi prasidėti pavadinimu „CV“, taip pat pareiškėjo pavarde. Pačioje pradžioje paryškinus savo vardą ir pavardę, galėsite greitai ir lengvai surasti savo dokumentą tarp kitų.

Tikslas

Yra daug patarimų, kaip parašyti darbo CV pavyzdį, tačiau daugelyje pavyzdžių nurodomas dokumento surašymo tikslas – pretenduoti į pardavėjo, vadybininko, buhalterio ir kt.

Taip pat šioje skiltyje patartina nurodyti kitas pareigas, kurias kandidatas sutinka dirbti. Faktas yra tas, kad nurodydami vieną specializaciją, jūs automatiškai atimate galimybę mokytis kitos, nes jūsų gyvenimo aprašymas nebus po ranka tinkamu laiku.

Išsami informacija apie pareiškėją

Bet kuriame kompetentingame darbo aprašyme, kurio pavyzdį galima atsisiųsti, yra šis punktas. Jame turi būti informacija apie jūsų gimimo datą, adresą, kontaktinį telefono numerį, el. paštą ir šeimyninę padėtį.

Išsilavinimas

Ypatingas dėmesys turėtų būti skiriamas tiems kandidatams, kurie negali pasigirti didele darbo patirtimi. Išsilavinimas turi būti nurodomas konkrečiomis datomis, išdėstant jas chronologine, bet atvirkštine tvarka: nuo naujausio iki paties pirmojo. Jei yra papildomas išsilavinimas ar kursai, juos taip pat reikia nurodyti.

Jei atsisiunčiate darbo CV pavyzdį, atkreipkite dėmesį, kad vidurinis išsilavinimas nurodomas tik tuo atveju, jei tai buvo specializuota mokykla arba jei baigėte su pagyrimu. Tačiau privaloma nurodyti vidurinį specializuotą išsilavinimą.

Jei jūsų koleginis išsilavinimas kažkaip susijęs su jus dominančiomis pareigomis, patartina nurodyti katedrą, kuri jus baigė. Jaunas specialistas gali pasidžiaugti savo pasiekimais konkursuose, olimpiadose, konkursuose ir pan.

Čia taip pat nurodomi moksliniai ir kiti leidiniai, savo kūryba, išradimai ir apdovanojimai.

patirtį

Kitas klausimas, kaip teisingai parašyti gyvenimo aprašymą, yra darbo patirties nuoroda, kurios pavyzdį galima rasti bet kuriame internete esančiame pavyzdyje. Paprastai universitetą baigę asmenys šiuo atveju negali pasigirti didele darbo patirtimi, jie orientuojasi į išsilavinimą. Bet jei jis yra, ypač jei jis yra įspūdingas, jis turi būti nurodytas chronologine tvarka, pradedant nuo paskutinės darbo vietos. Pirmiausia nurodomas darbo laikotarpis, tada organizacijos pavadinimas ir pareigos.

Į praktinį mokymą ir stažuotes atsižvelgiama taip pat, kaip į įprastą darbą. Be to, kai kurios praktikos turi net didesnį svorį nei visa sukaupta darbo patirtis.

Gali kilti klausimas: kaip parašyti CV dėl darbo, kai darbo patirties per daug, o įprastas pavyzdys tiesiog netelpa į rekomenduojamus du teksto puslapius? Tokiais atvejais patariama susitelkti tik į paskutines 3-5 darbo vietas. Tačiau jei iš viso turite mažai patirties, geriau nurodyti visą.

Darbo pareigos

Kartais šis punktas nėra paskirstomas atskirame stulpelyje, o nurodomas ankstesniame. Bet jei laisva vieta yra reta, ankstesnėje darbo vietoje ėjote kitas pareigas, šią informaciją verta pabrėžti atskirame stulpelyje.

Pasiekimai

Daugelis žmonių domisi, kaip teisingai parašyti gyvenimo aprašymą, kad sudomintų darbdavį. Tai labai padeda laimėjimų sąlyga. Jame turėtų būti nurodyti visi pasiekimai kitose darbo vietose, kuriais galite didžiuotis. Jie taps pagrindiniais žymenimis darbdaviui vertinti kandidatą. Beje, patartina juos apibūdinti naudojant teisingą formuluotę. Taigi visi pasiūlymai turi turėti užpildytą formą: sumažintos sąnaudos, įdiegtos technologijos, padidėję pardavimai. Tokiu atveju patartina nurodyti konkrečius skaičius.

Papildoma informacija

Kai kuriuose gyvenimo aprašymuose, kurių pavyzdžių galima rasti internete, pateikiama papildomos informacijos apie save, kurios pavyzdį galite pamatyti žemiau. Šiame skyriuje turite maksimaliai išnaudoti savo stipriąsias puses, įgūdžius ir žinias, kurios padės geriau atlikti profesines pareigas.

Nereikia savęs per daug girti, tereikia konstatuoti faktus.

Asmeninės savybės

Daugelis žmonių dažnai turi problemų su šiuo klausimu. Kaip teisingai užpildyti darbo gyvenimo aprašymą, norint parodyti save kaip savo srities specialisto pavyzdį, bet nenueiti per toli? Tokiu atveju reikia pradėti nuo pozicijos, į kurią pretenduojate. Pagalvokite, kokių savybių reikia darbuotojui, kad jis gerai susidorotų su savo pareigomis, ir kaip jos yra jumyse ryškios. Šiame skyriuje parašykite tuos, kurie geriausiai rodomi.

Tai yra neprivalomas gyvenimo aprašymo elementas, tačiau jo buvimas padarys dokumentą įtikinamesnį. Literatūros sąrašo pateikti nebūtina. Pakanka nurodyti, kad yra žmonių, pasiruošusių patvirtinti jūsų reikalaujamus įgūdžius. Bet verta jį turėti. Sudarykite įmonių, kuriose dirbote, ir jų kontaktinių asmenų sąrašą. Iš anksto patikrinkite, ar jie nori pateikti tokias rekomendacijas. Į pokalbį rekomenduojama eiti su šiuo sąrašu.

Ką dar galite įtraukti į savo gyvenimo aprašymą: praktinių patarimų

Net ir atsižvelgiant į visa tai, kas išdėstyta aukščiau, kandidatai vis tiek ne visada supranta, kaip teisingai užpildyti darbo aprašymą, jie ieško pavyzdžio, atitinkančio jų situaciją, kad galėtų sukurti panašų. Tokiu atveju verta atkreipti dėmesį į keletą praktinių patarimų, kuriuos duoda įdarbinimo agentūros ir darbo paieškos svetainės.

Taip pat svarbu suprasti, kad toks dokumentas yra rengiamas ne tiek apibūdinti jus kaip kandidatą, kiek konkrečiai pareigybei. Būtina atsižvelgti į įmonės veiklos ypatumus, specifiką, įmonės reikalavimus. Todėl kiekvienam naujam pokalbiui patartina ruošti atskirą gyvenimo aprašymą, bet niekada neateiti be jo.

Praktiniai patarimai, kaip rašyti CV, išsamiai aprašyti šiame vaizdo įraše:

Ko nerašyti

Klausimas, kaip teisingai sukurti darbo gyvenimo aprašymą, apima ne tik teisingai sudaryto dokumento pavyzdį, bet ir rekomendacijas, ko į jį neįtraukti. Todėl griežtai nerekomenduojama teikti melagingos informacijos. Tai buvo minėta aukščiau, tačiau verta dar kartą pabrėžti, nes daugelis nepatyrusių kandidatų nori pridėti šiek tiek nuopelnų, kad gautų gerą vietą. Tiesą sakant, bet koks melas visada išaiškėja. Ir tai bus blogiau, nei tuoj pat pripažinus, kad neturi tam tikrų įgūdžių.

Šiame straipsnyje papasakosiu, kaip teisingai parašyti gyvenimo aprašymą 2019 m., naudojant konkrečius pavyzdžius. CV pavyzdžius galima atsisiųsti programoje Word ir lengvai redaguoti.

Sveiki, mieli draugai! Susisiekia Aleksandras Berežnovas.

Kaip jau supratote iš pavadinimo, šiandien kalbėsime apie darbo gavimą, būtent kompetentingai parašyti gyvenimo aprašymą. Internete yra daug literatūros šia tema, bet aš neradau aiškių ir suprantamų nurodymų. Todėl siūlau savo instrukcijas, sudarytas pagal prieinamą ir paprastą algoritmą.

Būtinai perskaitykite straipsnį iki galo – finalas laukia jūsų atsisiuntimo!

1. Kas yra gyvenimo aprašymas ir kam jis skirtas?

Jei vis dar nelabai suprantate, kas yra gyvenimo aprašymas, siūlau jam pateikti apibrėžimą:

Santrauka- Tai trumpai raštu pristatyti savo profesinius įgūdžius, pasiekimus ir asmenines savybes, kurias planuojate sėkmingai įgyvendinti būsimoje darbovietėje, kad už jas gautumėte kompensaciją (pavyzdžiui, pinigais ar kitokios rūšies kompensacija)

Anksčiau man pačiam tekdavo rašyti CV, kreipiantis dėl darbo. Juk be šito nė vienas darbdavys net nesužinos apie jus ir jūsų profesinius įgūdžius.

Pamenu, kai pirmą kartą sėdau rašyti savo CV, užtrukau labai daug laiko, kol jį teisingai susidėliojau ir suformatavau pagal visus standartus. Ir kadangi man patinka viską nuodugniai suprasti, taisyklingos rašybos klausimą išstudijavau labai giliai. Norėdami tai padaryti, kalbėjausi su profesionaliais personalo specialistais ir išstudijavau daugybę straipsnių šia tema.

Dabar žinau, kaip teisingai parašyti gyvenimo aprašymą ir mielai pasidalinsiu su jumis.

Dalinuosi su jumis savo gyvenimo aprašymų pavyzdžiais, kuriuos parašiau asmeniškai:

(galite juos atsisiųsti visiškai nemokamai)

Dėl savo sugebėjimo rašyti profesinius gyvenimo aprašymus man niekada nebuvo sunku įsidarbinti. Todėl mano žinios sustiprėjo Praktinė patirtis ir nėra sausa akademinė teorija.

Taigi, kokia yra gero CV parašymo paslaptis? Skaitykite apie tai žemiau.

2. Kaip teisingai parašyti gyvenimo aprašymą – 10 paprastų žingsnių

Prieš pereinant prie žingsnių, noriu, kad prisimintumėte 3 pagrindinės sėkmingo gyvenimo aprašymo rašymo taisyklės:

Taisyklė #1. Rašyk tiesą, bet ne visą tiesą

Pabrėžkite savo stipriąsias puses ir per daug neminėkite savo trūkumų. Pokalbio metu būsite paklausti apie juos, būkite tam pasiruošę.

2 taisyklė. Laikykitės aiškios struktūros

CV parašytas ant 1-2 lapų, ne daugiau. Todėl stenkitės trumpai ir glaustai pateikti visą reikalingą informaciją, net jei jos yra daug.

Pasirūpinkite kruopščiu gyvenimo aprašymo teksto formatavimu ir struktūriniu jo pateikimu. Nes niekas nemėgsta skaityti gobbledygook.

3 taisyklė. Būkite optimistiški ir linksmi

Teigiami žmonės pritraukia sėkmę. Jūsų atveju naujas darbas.

Taigi, pereikime prie CV rašymo struktūros.

1 veiksmas. Tęskite pavadinimą

Čia turite parašyti patį žodį „Resume“ ir nurodyti, kam jis buvo sudarytas.

Visa tai parašyta vienoje eilutėje.

Pavyzdžiui: Ivanovo Ivano Ivanovičiaus gyvenimo aprašymas

Tada jūsų potencialus darbdavys iš karto supras, kam priklauso gyvenimo aprašymas. Pavyzdžiui, anksčiau skambinote į jus dominančią įmonę, kad sužinotumėte, ar joje vis dar yra laisva darbo vieta. Gavote teigiamą atsakymą ir paprašėte atsiųsti savo gyvenimo aprašymą.

Pirmojo žingsnio pabaigoje jūsų gyvenimo aprašymas atrodys taip:

2 žingsnis. CV tikslas

Svarbu atsiminti, kad jūsų gyvenimo aprašymas turi turėti tikslą. Teisinga jį suformuluoti taip (frazė):

CV tikslas – pretenduoti į buhalterio pareigas

Kadangi šiuo metu esate vadinamas darbo ieškančiu asmeniu, ty žmogumi, ieškančiu darbo, potencialiai pretenduojančiu į jį.

Antrojo veiksmo pabaigoje jūsų gyvenimo aprašymas atrodys taip:

3 žingsnis. Pareiškėjas ir jo duomenys

Šioje pastraipoje turite parašyti:

  • Gimimo data;
  • adresas;
  • Kontaktinis numeris;
  • elektroninis paštas;
  • Šeimos statusas.

Trečio veiksmo pabaigoje jūsų gyvenimo aprašymas turėtų atrodyti taip:

4 žingsnis. Švietimas

Jei turite kelis objektus, parašykite juos eilės tvarka.

Pavyzdžiui:

Maskvos valstybinis universitetas, 2005–2010 m.

Specialybė: buhalteris (bakalauras)

Maskvos valstybinis universitetas, 2007–2013 m.

Specialybė: vertėjas profesinės komunikacijos srityje (bakalauro laipsnis)

Šiame etape jūsų gyvenimo aprašymas turėtų atrodyti taip:

5 žingsnis. Darbo patirtis

Atkreipkite dėmesį, kad gyvenimo aprašyme stulpelis „darbo patirtis“ rašomas pradedant nuo paskutinės jūsų darbovietės, jei ji nėra vienintelė, ir pradedama skaičiuoti nuo laikotarpio, praleisto šiose pareigose.

Pavyzdžiui:

Darbo pavadinimas: vyriausiojo buhalterio padėjėjas;

Darbo pavadinimas: buhalteris

Dabar jau parašėme pusę gyvenimo aprašymo, jis turėtų atrodyti taip:

6 žingsnis. Darbo pareigos

Šis gyvenimo aprašymo punktas ne visada reikalingas, jei laisva darbo vieta, į kurią pretenduojate, yra gana dažna, o panašias pareigas ėjote ankstesnėje darbo vietoje.

Kartais ši pastraipa gali būti įtraukta į ankstesnę, iškart po pareigų parašius savo darbo pareigas.

7 žingsnis. Pasiekimai ankstesnėse darbovietėse

Elementas „Pasiekimai“ yra vienas svarbiausių gyvenimo aprašyme! Tai daug svarbiau nei išsilavinimas ir net darbo patirtis.

Jūsų potencialus darbdavys nori tiksliai žinoti, už ką jums mokės. Todėl rašant gyvenimo aprašymą labai svarbu paminėti visus reikšmingus pasiekimus ankstesnėse darbovietėse. Tuo pačiu atkreipkite dėmesį, kad teisinga rašyti žodžiais, kurie yra vadinamieji „žymekliai“ personalo tarnybos darbuotojams, peržiūrintiems jūsų gyvenimo aprašymą.

Pavyzdžiui, teisingas rašymo būdas:

  • padidėjo pardavimų apimtys per 6 mėnesius 30 procentų;
  • išvystyta ir įdiegė naujas technologijas į gamybą;
  • sumažintasįrangos priežiūros išlaidų 40 proc.

Neteisinga rašyti:

  • dirbo siekdamas padidinti pardavimus;
  • dalyvavo naujos technologijos kūrimo projekte;
  • sumažintos įrangos sąnaudos.

Kaip matote, taip pat svarbu parašyti konkrečius skaičius, nes jie labai aiškiai atspindi jūsų pasiekimų esmę.

Dabar jūsų gyvenimo aprašymas atrodo maždaug taip:

8 veiksmas: papildoma informacija

Čia reikia apibūdinti savo stipriąsias puses, profesines žinias ir įgūdžius, kurie tiesiogiai padės geriau ir efektyviau atlikti jums pavestas užduotis naujoje darbo vietoje.

Paprastai čia rašoma:

  1. Mokėti dirbti kompiuteriu ir specialiomis programomis. Tai aktualu biuro darbuotojams ir darbuotojams, kurių tiesioginis darbas susijęs su kompiuteriu. Pavyzdžiui, dizaineriams, buhalteriams, programuotojams, biuro vadovams.
  2. Užsienio kalbų mokėjimas. Jei jūsų būsimas darbas susijęs su skaitymu, vertimu ar bendravimu užsienio kalba ir jūs ja kalbate tam tikru mastu, būtinai apie tai parašykite. Pavyzdžiui: kalbama angliškai.
  3. Galimybė turėti automobilį ir vairavimo įgūdžiai. Jei jūsų darbas susijęs su verslo kelionėmis ir dažnai tenka vairuoti automobilį, pavyzdžiui, dirbant prekybos atstovu, tuomet turėtumėte nurodyti savo automobilio buvimą, taip pat vairuotojo pažymėjimo kategoriją ir patirtį.

Taigi, papildomoje informacijoje kartu su kompiuteriniais įgūdžiais ir užsienio kalba parašykite: turi asmeninį automobilį, B kategorija, 5 metų stažas.

9 žingsnis. Asmeninės savybės

Čia nereikia apibūdinti per daug savybių, ypač jei jos nėra svarbios būsimam darbui. Galbūt esate malonus ir simpatiškas žmogus, mylintis vaikus ir gerbiantis draugus, tačiau potencialiam darbdaviui nebus įdomu skaityti apie jūsų „širdingumą“ ir turtingą vidinį pasaulį.

Pavyzdžiui, jei pretenduojate į buhalterio pareigas, tuomet čia būtų gerai parašyti: santūrumas, atidumas, punktualumas, operatyvumas, matematinis protas, gebėjimas analizuoti.

Jei pretenduojate į kūrybiškesnę profesiją, tarkime, dizainerio ar kūrėjo, tuomet čia turėtumėte nurodyti: išvystytą kūrybinę vaizduotę, stiliaus pojūtį, netradicinį problemos vaizdą, sveiką perfekcionizmą.

Bus labai šaunu, jei gyvenimo aprašymo pabaigoje paminėsite savo vardą ir pavardę. ir buvusių vadovų pareigas, taip pat nurodykite jų kontaktinius numerius, kad potencialus darbdavys ar jo atstovas galėtų patikrinti jūsų profesionalumą, gaudamas atsiliepimą apie jus iš buvusių tiesioginių vadovų.

Net jei jūsų potencialus darbdavys nepaskambina jūsų ankstesniems vadovams, pats faktas, kad turite kontaktų dėl rekomendacijų, žymiai padidins jo pasitikėjimą jumis.

Pačioje gyvenimo aprašymo pabaigoje turite nurodyti kada esate pasiruošę pradėti dirbti, taip pat čia galite nurodyti ir norimą atlyginimo lygį.

Galutinė jūsų gyvenimo aprašymo išvaizda:

Sveikiname!

Jūsų gyvenimo aprašymas yra 100% paruoštas! Norėdami rasti savo svajonių darbą, turite paskelbti savo gyvenimo aprašymą interneto portaluose. Labai patogi ir paprasta svetainė ieškant darbo yra JOB.RU.

Čia galite labai greitai ir šiandien sulaukti pirmojo darbdavio skambučio.

Galiausiai pateiksiu kelis gyvenimo aprašymų pavyzdžius, kuriuos galima šiek tiek pakoreguoti ir nedelsiant panaudoti išsiųsti potencialiam darbdaviui.

Draugai, turiu jums didelę dovaną - 50 paruoštų gyvenimo aprašymų labiausiai paplitusioms profesijoms! Visus gyvenimo aprašymų pavyzdžius labai kompetentingai ir profesionaliai sudariau aš asmeniškai ir juos galite atsisiųsti Word programoje visiškai nemokamai. Tai labai patogu, dabar jums nereikia jų ieškoti internete įvairiose svetainėse, nes viskas yra vienoje vietoje.

Mėgaukitės tuo dėl savo sveikatos! :)

Taip pat galite naudoti Simpledoc internetinę paslaugą, kad . Ši paslauga leidžia nedelsiant išsiųsti savo gyvenimo aprašymą darbdaviui arba jį atsispausdinti.

Paruošti CV pavyzdžiai atsisiųsti (.doc):

TOP 3 dažniausiai atsisiunčiami gyvenimo aprašymai:

Paruoštų atsisiųsti gyvenimo aprašymų sąrašas:

  • (doc, 44 Kb)
  • (doc, 45 Kb)
  • (doc, 43 Kb)
  • (doc, 43 Kb)
  • (doc, 45 Kb)
  • (doc, 43 Kb)
  • (doc, 47 Kb)
  • (doc, 44 Kb)
  • (doc, 46 Kb)
  • (doc, 45 Kb)
  • (doc, 45 Kb)

Turite pasakyti darbdaviams, kokio konkretaus darbo pretenduojate.

Jūsų tikslas yra sutelkti dėmesį į darbdavį ir jo poreikius. Turite pasakyti darbdaviams, į kokį konkretų darbą pretenduojate, o ne versti galvoti apie darbą, kuris jums tiktų.

Asmeninė informacija

Toliau pateikiama asmeninė informacija. Visas vardas, gyvenamoji vieta, gimimo data, šeiminė padėtis, kontaktiniai duomenys (telefonas, el. Jei dar nesate tikras, ar esate pasirengęs keisti darbą, nurodykite tik savo vardą. Kai kurie savo profilį nurodo socialiniuose tinkluose. Būkite apdairūs. Ar tikrai esate pasirengęs, kad potencialus darbdavys pradiniame pažinties etape gaus tiek daug asmeninės informacijos apie jus?

Pagrindinis ir papildomas išsilavinimas

Pirmiausia nurodome pagrindinį išsilavinimą (nepamirškite nurodyti pradžios ir pabaigos datos), o tada – papildomą išsilavinimą. Jei kursų, kuriuose lankėtės, sąrašas viršija puslapį, rekomenduojame palikti pagrindinius. Nepamirškite, kad optimalus gyvenimo aprašymo dydis neturėtų viršyti 2–3 puslapių.

Jūsų gyvenimo aprašyme turėtų būti nuosekliai aprašyta jūsų darbo patirtis.

patirtį

Jūsų darbo patirties aprašymas jūsų gyvenimo aprašyme turi būti nuoseklus (pradedant nuo naujausio darbo) ir pateikiamas lengvai skaitoma forma. Kiekviena darbo vieta turi būti paryškinta tekste, kiekviena darbo vieta turi turėti savo pastraipą. Tai prisideda prie geresnio teksto suvokimo.

Apraše turi būti nurodytas pareigų pavadinimas ir nurodytas darbo laikotarpis. Atskleiskite pagrindines pareigas. Jei reikia, nurodykite pavaldinių skaičių (jei tokių turėjote) ir konkrečius projektus, kuriuose dalyvavote.
Pabaigoje būtinai nurodykite pasiektus rezultatus.

Pagrindiniai įgūdžiai ir kompetencijos

Šiame skyriuje rekomenduojame nurodyti savo pagrindinius įgūdžius ir gebėjimus. Surinkti vienoje vietoje, jie suteikia visapusiškesnį jūsų vaizdą ir leidžia palyginti pareigoms tenkančių užduočių mastą su reikiamų kandidato įgūdžių ir gebėjimų apimtimi.

Papildoma informacija

Šiame skyriuje galite papasakoti šiek tiek daugiau apie save asmeniškai. Išvardykite savo pomėgius, asmenines savybes, įgūdžius (kalbos įgūdžius, darbo kompiuteriu įgūdžius ir vairavimo įgūdžius), pomėgius ir kitą informaciją, kuri nėra įtraukta į kitus gyvenimo aprašymo skyrius ir padės susidaryti išsamesnį jūsų vaizdą.

Nurodykite įmonių, kuriose dirbote, darbuotojus, kurie gali objektyviai įvertinti Jūsų darbą įmonėje. Kad neatsidurtumėte nepatogioje padėtyje, nepamirškite apie tai jų įspėti iš anksto.

CV apimtis neturi viršyti 2-3 puslapių

Tęsti garsumą

Paprastai gyvenimo aprašymo apimtis neturi viršyti 2–3 puslapių. Didesnes apimtis sunku virškinti, o trumpi gyvenimo aprašymai, kuriuose reikia skaityti tarp eilučių (jei tai nėra eilutės darbuotojo pareigos), nesuvokiami. Dažna klaida – nurodyti pareigas ir pateikti minimalų pareigų aprašymą. Tas pačias pareigas užimančių darbuotojų funkcijos skirtingose ​​įmonėse gali labai skirtis.

Rekomenduojame periodiškai peržiūrėti savo gyvenimo aprašymą, nes su kiekvienu nauju darbu jūs praturtinate savo patirtį naujais įgūdžiais ir kompetencijomis. Tuo pačiu kiekviena nauja darbo vieta leidžia skirtingai įvertinti savo patirtį ir pasiekimus ankstesnėse vietose. Tokiu atveju reikia pakoreguoti aprašymą ir ankstesnes ištraukas.

Ir galiausiai, pagrindinis dalykas. Rašydami savo gyvenimo aprašymą turite būti kūrybingi. Net ir aiškiai struktūrizuotame tekste autorius turi būti matomas. Naudokite skaičius ir faktus, tačiau nepamirškite emocijų. Juk jūsų skaitytojas yra įmonės darbuotojas, kurį turėtumėte sudominti, o gal net nustebinti!

Sveiki! Kai kurie skaitytojai manęs klausė, kaip parašyti gyvenimo aprašymą dėl darbo 2019 m. Kreipiausi į savo draugą, kuris daugiau nei 5 metus vadovauja didelės įmonės, kurioje dirba daugiau nei 500 darbuotojų, personalo skyriui. Jis turi aiškų supratimą, kaip turėtų atrodyti teisingas ir kompetentingas gyvenimo aprašymas, nes... Jį išgyveno daug įmonės darbuotojų.

Šiandienos straipsnyje pasidalinsiu su jumis šia naudinga informacija. Papasakosiu, kaip parašyti tinkamą CV, taip pat duosiu universalią gyvenimo aprašymo formą/šabloną, kurį galėsite atsisiųsti nemokamai, taip pat pateiksiu CV pavyzdį! Po to galite pradėti straipsnį apie.

8 pagrindinės gyvenimo aprašymo rašymo taisyklės

Santrauka yra rašytinis dokumentas, kuriame pateikiama informacija apie Jūsų profesines ir asmenines savybes, taip pat yra papildomų autobiografinių duomenų apie Jus, kurie yra svarbūs kreipiantis dėl darbo (ankstesnio darbo vieta, asmeninės savybės, kontaktiniai duomenys, adresai ir kt.).

  1. Nedarykite pėdų įvyniojimų! CV turi būti aiškus, glaustas, nieko perteklinio, ne daugiau kaip 1,5 puslapių, daugiausiai 2. Neaukštinant jūsų, kaip daugiarankio, daugiakočio darbuotojo, asmenybės.
  2. Laikykitės bendros gyvenimo aprašymo struktūros. Toliau mes pasakysime ir parodysime, kaip parašyti CV.
  3. Tik tiesa! Ir nieko, išskyrus tiesą! Jei pokalbio metu jūsų paprašys padaryti ką nors, ką nurodėte savo gyvenimo aprašyme, ir jūs nežinote, kaip tai padaryti, jums garantuotai nepavyks. Jei mokate „Photoshop“ pirmoko lygiu, tada nereikia rašyti, kad esate „pasitikintas Photoshop naudotojas“, jei baigėte anglų kalbos kursus pradiniu lygiu, tada nereikia rašyti, kad esate „Gerai kalba angliškai“.
  4. Konkurencinga. Tai yra savybės, kurias turėtų apimti jūsų gyvenimo aprašymas. Tai ypač pasakytina apie megamiestų gyventojus, kur konkurencija darbo rinkoje yra didžiulė ir svarbu save parodyti geriausioje šviesoje. Tačiau nepamirškite apie 3 punktą.
  5. Tęsti stilių. Tai svarbu atsiminti. Juk jei kreipdamiesi dėl teisininko darbo didelėje holdingo kompanijoje pateiksite gyvenimo aprašymą ant rožinio popieriaus su gėlėmis, vargu ar jie tai net svarstys. Kūrybiškas požiūris į gyvenimo aprašymo kūrimą aktualus tik pokalbiams už kūrybines pareigas (šou vedėjas, renginių vedėjas, grafikos dizaineris ir kt.).
  6. Nepamirškite savo gyvenimo aprašymo tikslo- palikite įspūdį ir gaukite kvietimą į pokalbį. Jūsų gyvenimo aprašymas turi atitikti poziciją, į kurią pretenduojate. Jei esate daugialypis žmogus ir tuo pačiu pretenduojate į buhalterio pareigas, tada nereikia rašyti, kad esate ir „puikus toastmaster“, jei pretenduojate į konditerio pareigas, tada nereikia rašyti apie savo psichologijos ir NLP žinias.
  7. Raštingumas. Jei pretenduojate į teisininko pareigas, tačiau savo gyvenimo aprašyme padarėte klaidą žodyje apeliacinis skundas, tada toks advokatas yra nieko vertas. Kelis kartus patikrinkite savo gyvenimo aprašymą, paleiskite jį per internetinę gramatiką (text.ru; orfogrammka) arba naudodami Word funkciją F7 ir galiausiai leiskite jį perskaityti kompetentingesniam asmeniui. Jokio žargono ar jaustukų, tai nėra privatus susirašinėjimas. Kalbant apie tai! Šiais laikais daugelis įdarbinimo vadovų ir skyrių vadovų atkreipia dėmesį į tai, kaip rašomas oficialus el. laiškas: ar yra temos eilutė, adreso stilius, pasisveikinimas, parašas ir kontaktinė informacija. Ir čia taip pat svarbu nepamiršti gero elgesio taisyklių ir dalykinio susirašinėjimo taisyklių.
  8. Viena pozicija – vienas gyvenimo aprašymas! Jei pretenduojate į tas pačias pareigas skirtingose ​​įmonėse, tuomet įsitikinkite, kad jūsų gyvenimo aprašymas atitinka kiekvienos konkrečios įmonės personalo politikos reikalavimus. Siekiant padidinti teigiamo pokalbio efektyvumą, personalo specialistai pataria kiekvienai įmonei parengti naują gyvenimo aprašymą.

Reikalavimai kompetentingam gyvenimo aprašymui parengti

  1. Maksimalus puslapių skaičius- 2 A4 formato lapai. CV turi būti lengvai skaitomas, o svarbiausia informacija turėtų būti pirmame puslapyje, taip sakant, aiškiai matoma. Pirmojo puslapio pabaigoje būtinai nurodykite, kad jis bus tęsiamas kitame puslapyje. Kito puslapio pabaigoje nurodykite savo pavardę (pametus antrąjį lapą darbdavys gali nesunkiai nustatyti, kam jis priklausė).
  2. Jei informacijos mažai, tada padėkite jį ant vieno puslapio, kad lape nebūtų tuštumos. Tegul tekstas užima 3/4 puslapio.
  3. Pageidaujamas šriftas– Times New Roman arba Arial. Naudokite tik vieną šriftą, nereikia būti spalvingam, tai verslo dokumentas, o ne draugiškas susirašinėjimas. Dydis 12 arba 10. Atminkite, kad mažesnis nei 11 šriftas neįskaitomas išsiuntus dokumentą faksu, todėl nenusileiskite per mažo.
  4. Tęsimo pateikimo forma. Jei siunčiate gyvenimo aprašymą faksu, pirmiausia patikrinkite, kaip jūsų nuotrauka atrodys nespalvota, ar ji atrodys kaip Malevičiaus „Juodasis kvadratas“, galbūt prasminga apskritai atsisakyti nuotraukos. Nepriklausomai nuo to, kaip siunčiate savo gyvenimo aprašymą, faksu, el. paštu, paštu ar asmeniškai, tekstas visada turi būti toks pat. Viena įmonė – vienas gyvenimo aprašymas! Kalbant apie nuotrauką, ji neturėtų būti didesnė nei 3,5 x 4 cm, kaip pase. Toks pat griežtas ir oficialus, o ne iš Gelendžiko paplūdimio. Kai kurie darbdaviai savo išvadą apie kandidatą padaro per pirmąsias 3-4 sekundes, todėl nuotrauka, šiuo atveju, gali prisidėti arba, priešingai, apsunkinti pasirinkimą jūsų naudai.
  5. Visi gyvenimo aprašymo skyriai turi būti struktūrizuotas, tam tikra tvarka, kiekviena su nauja eilute ir paryškinant subtitrus.

Atsisiuntimo atnaujinimo forma (šablonas).

Prieš pradėdami žingsnis po žingsnio sudaryti gyvenimo aprašymą, atsisiųskite paruoštą gyvenimo aprašymo formą ir toliau skaitykite, kad tuo pačiu metu užpildytumėte CV šabloną savo duomenimis. Dėl to iki straipsnio pabaigos savo kompiuteryje turėsite paruoštą gyvenimo aprašymą, su kuriuo galėsite ieškoti darbo.

Atsisiųskite gyvenimo aprašymo šabloną.

Kaip parašyti gyvenimo aprašymą – darbo struktūra

Na, tikriausiai verta pasilikti prie struktūros išsamiau. Tai labai svarbu, nes... tai leidžia lengviau rasti jūsų gyvenimo aprašymą tarp kitų. Nereikia pykti darbdavio net prieš kreipiantis dėl darbo, vadovaukitės CV struktūra, su kuria personalo pareigūnai jau yra įpratę dirbti.

Dokumento pavadinimas

Mes neišrandame rato ir nesame gudrūs. Trumpai, be taškų ir vienoje eilutėje:

Petro Petro Petrovičiaus gyvenimo aprašymas

Jei pretenduojate į pareigas užsienyje, įprasta rašyti gyvenimo aprašymą (CV arba „biografiją“). Mūsų šalyje tai nepraktikuojama.

Laisva darbo vieta, dėl kurios atėjote kandidatuoti, arba jūsų gyvenimo aprašymo tikslas

Tai vėlgi svarbus dalykas, kad būtų patogiau grupuoti kandidatus personalo skyriuje. Laisva darbo vieta, į kurią pretenduojate, turi atitikti organizacijos reikalaujamas pareigas. Jei pretenduojate į kelias pozicijas, kiekvienai susikurkite savo gyvenimo aprašymą. Rašyti nereikia: pretendentas į teisininko, teisės skyriaus vedėjo, pardavimų vadybininko ar vyriausiojo buhalterio pareigas. Taigi tikslas turėtų atrodyti taip:

CV tikslas- kandidatas į pardavimų vadybininko pareigas.

Jei turite 2 aukštuosius išsilavinimus ir pakankamai darbo patirties, kad galėtumėte pretenduoti į kelias pareigas, tuomet kiekvienai pozicijai, net jei to reikia vienoje įmonėje, susikurkite savo gyvenimo aprašymą.

Taip pat galite nurodyti ne tikslą, o konkrečią laisvą darbo vietą:

Laisva darbo vieta- Pardavimų vadybininkas.

Trumpa informacija ir kontaktinė informacija

Pateikite šiuos duomenis:

  • Gimimo data
  • Šeimos statusas
  • Gyvenamosios vietos adresas
  • Telefonas
  • El. paštas

Išsilavinimas

Jei baigėte kelias mokymo įstaigas, rašykite jas eilės tvarka, kai baigsite. Jei jums svarbu nurodyti papildomus baigtus kursus, nurodykite juos po pagrindinio išsilavinimo. Šis punktas labai svarbus, ypač jauniems specialistams, kurie dar neturi darbo patirties.

Mokyklą reikia nurodyti tik tuo atveju, jei baigėte specializuotą vidurinę mokyklą arba aukso medaliu. Kitais atvejais to minėti NEREIKIA.

Specialusis išsilavinimas (vaikų dailės mokykla, muzikos mokykla ir kt.) arba papildomi mokymai ar kursai nurodomi tik tuo atveju, jei jie yra susiję su pareigomis, į kurias pretenduojate. Po mokyklos pirmiausia turite nurodyti techninį (koleginį, technikumą), o tada aukštąjį išsilavinimą. Taigi, kaip atrodo švietimo informacija?

Išsilavinimas:

  • Aukščiau(visu etatu) 2009 - 2013 m Astrachanės valstybinis pedagoginis universitetas.
    Specialybė: ugdymo psichologė (bakalauras).
  • Papildomas- antrasis aukštasis mokslas (vakarinis) 2010 - 2015 m Astrachanės teisės akademija.
    Specialybė: teisininkas (specialybė).

Jei buvote nominuotas valstybės apdovanojimams, tai taip pat turėtų būti nurodyta šioje pastraipoje.

Jei esate jaunas specialistas ir dar neturite darbo patirties, tuomet šioje pastraipoje galite nurodyti savo mokslines publikacijas (mokslinio darbo pavadinimą, leidimą ir išleidimo datą), išvardinti dalykus, kuriuose Jums pasisekė didžiausios sėkmės, taip pat nurodykite savo baigiamojo darbo temą.

patirtį

Ši pastraipa paprastai rašoma taip:

Kairiajame stulpelyje nurodomas darbo laikotarpis, o dešinėje – organizacijos pavadinimas, jūsų pareigos ir pareigos už šias pareigas. Darbo patirtis nurodoma atvirkštine tvarka: paskutinė darbo vieta, ankstesnė, pirmoji. Jei esate jaunas specialistas ir dar neturite darbo patirties, galite nurodyti savo mokymo praktikos vietas, praktikos laikotarpį (datą) ir darbo pareigas.

Jei turite ilgą darbo stažą, neskubėkite išvardyti visų savo darbo vietų. Visų pirma, nereikia minėti tų, kur buvote trumpai, tai gali įspėti darbdavį. Daugiausia 5-7 paskutiniai darbai. Kiekviena nauja darbo vieta nurodoma naujoje eilutėje, nepamirškite parašyti visos datos tikslią mėnesį, kitaip nebus aišku: „nuo 2000 iki 2001 metų dirbau“, ar dirbote mėnesį, ar visus metus.

Parašykite organizacijos, kurioje dirbote, pavadinimą, jums nereikia pasikliauti, kad santrumpa yra visiems žinoma.

Neleidžiama: OSK LLC

REIKIA: United Construction Company LLC, Maskva.

Darbo pareigų skiltyje nurodykite tik tas, kurios tikrai pravers naujoje darbo vietoje. Nereikia visko išvardinti. Jei dirbote advokato padėjėju, vargu ar verta rašyti apie tokias smulkmenas kaip bylų padavimas ir archyvo rūšiavimas pagal metus.

Darbo patirties skyrius atrodo taip:

Patirtis:

Svarbi taisyklė : kad ir kur dirbtumėte, kur atliktumėte praktiką, kad ir kokius išplėstinio mokymo kursus ar mokymus baigtumėte, visur pasiimkite rekomendacijas. Gyvenimas ilgas ir niekas nežino, kur jis tave nuves, todėl gali praversti bet koks popierius. Ir kaip sakoma: „be popieriaus lapo mes... (žinai kas!)“

Pasiekimai ankstesnėse darbovietėse

Jei yra, nurodykite. Jei ne, praleiskite šį punktą. Šį punktą turėtų praleisti nekvalifikuoti darbuotojai (valytoja, vairuotojas, kasininkas ir kt.). Kitais atvejais 3-4 taškai ir jūsų CV bus vienu lygiu aukštesnis nei konkurentų šiai pozicijai. Svarbu parodyti darbdaviui, kad ankstesnėje darbo vietoje tiesiogiai prisidėjote prie įmonės klestėjimo, o tai reiškia, kad naujoje būsite vertingas darbuotojas.

Nereikia rašyti: „dalyvavo mažinant nusidėvėjimo išlaidas“.

REIKIA: „Sumažino įmonės nusidėvėjimo sąnaudas 20 proc.“

Nereikia rašyti: „dirbo, kad padidintų konkurso pirkimus“.

REIKIA: „Mano likimo metu aukcione pirkimų skaičius išaugo 20 proc., o laimėtų konkursų procentas padvigubėjo“.

Nereikia rašyti: „dirbo su įmonės įvaizdžiu“.

REIKIA: „Man dalyvaujant, įmonės paminėjimų skaičius žiniasklaidoje išaugo 10 kartų. Per metus surengta 17 spaudos konferencijų ir 4 susitikimai ne vietoje tarptautiniu lygiu.

Nereikia rašyti: „Suorganizavo skyrių nuo nulio“.

REIKIA: Suorganizavo darbo skyrių... nuo nulio: pasamdė 10 darbuotojų, parengė pareigybių aprašymus, apmokė darbuotojus ir t.t. Daugiau konkretumo!

Rašykite skaičius ir statistiką. Tai atkreips darbdavio ir personalo skyriaus dėmesį.

Papildoma informacija

Tai taip pat svarbus dalykas. Jei pretenduojate į prekybos atstovo ar vairuotojo darbą, tuomet čia turite nurodyti, kad turite vairuotojo pažymėjimą, taip pat nurodyti savo automobilio kategoriją ir prieinamumą (markė, modelis, pagaminimo metai).

Jei kandidatuojate į pareigas, kurioms reikalingos grafinio dizaino žinios, nurodykite, kokiu lygiu mokate tam tikras programas. Pavyzdžiui: patyręs Adobe Photoshop ir Corel Draw vartotojas.

Šiandien beveik bet kuriai biuro pozicijai reikalingi specialistai, pasitikintys kompiuterių vartotojais. Todėl jūs turite tai atkreipti dėmesį.

Pavyzdžiui:

Darbo kompiuteriu įgūdžiai: pažengusio vartotojo lygiu (Microsoft Office, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Internetas).

Jei pretenduojate į pareigas, kuriose būtina mokėti užsienio kalbas, būtinai tai nurodykite.

Pavyzdžiui:

Kalbos įgūdžiai: anglų kalba (šnekamoji), vokiečių kalba (pagrindinė).

Pažvelkime į užsienio kalbų mokėjimo lygius. Beje, šias formuluotes taip pat galite naudoti norėdami nurodyti savo kalbos mokėjimo lygį.

  • Puikiai – laisvas dialogas su gimtąja kalba bet kuria tema.
  • Sklandumas – gebėjimas bendrauti su gimtakalbiu daugeliu temų, nesunkiai galiu pateikti man reikalingą informaciją.
  • Gerai – kompetentingas savo minčių paaiškinimas, pašnekovo supratimas.
  • Šnekamumas – gebėjimas bendrauti kasdieniame lygmenyje, paprastais žodžiais.
  • Bazinis – tik bendrų frazių žinojimas, gebėjimas suprasti paprasčiausią tekstą.

Šioje pastraipoje taip pat turi būti nurodytos asmeninės savybės. Parašykite jums būdingas asmenines savybes, susijusias su pozicija, į kurią pretenduojate, ir įmonės verslo kultūrą. Pavyzdžiui:

Asmeninės savybės: darbštus, dėmesingas, išmanantis analitinės psichologijos metodus, taip pat asmenybės analizės metodus. (Tai yra, jei pretenduojate į psichologo pareigas). Matematinis ir analitinis protas (Jei jūsų pareigos reikalauja tokių įgūdžių).

NĖRA: bendraujantis, atsparus stresui. Tai visos išgalvotos frazės, kurios nublanksta, jei kitas pareiškėjas rašo tą patį, bet kitais žodžiais.

Kaip jau minėta 5 dalyje, rekomendacijos taip pat yra labai svarbios. Kai kurie darbdaviai prieš pokalbį reikalauja rekomendacijų. Rekomendacijos nebuvimas kai kuriems darbdaviams gali iškelti raudonas vėliavas. Tai gali reikšti, kad paskutiniame darbe negalėjote susidoroti su savo pareigomis arba buvote atleistas, todėl jūsų santykiai su darbdaviu buvo prasti.

Jei negalite pateikti rekomendacijų raštu, nurodykite savo vadovo kontaktinę informaciją iš ankstesnio darbo. Ir nepamirškite perspėti savo buvusio viršininko, kad gali jam paskambinti, kad nekiltų nelaimė. Galbūt niekas nepaskambins pats faktas, kad turite kontaktinę informaciją, kad nebijote savo atsiliepimo iš ankstesnio darbo.

UAB "Chrizantema"

Generalinis direktorius: Smirnovas Semjonas Semenovičius

t. 8-987-654-32-10

Numatomas atlyginimo lygis

turi būti aiškiai pažymėtas. Nerašykite: „Norėčiau...“, „geriau iš...“ ir pan. Be to, jei esate vertas specialistas, turintis padorios darbo patirties, tuomet turėtumėte žinoti savo vertę. Jeigu tikitės įsidarbinti neviršydami šiuo metu darbo rinkoje siūlomo vidutinio atlyginimo pagal savo specialybę, nurodykite šią sumą. Svarbiausia žinoti ribas ir nepervertinti ribos, bet ir nenuvertinti laukiamų pajamų.

Numatomas atlyginimo lygis: 100 000 rublių.

Galiausiai jūsų gyvenimo aprašymas atrodys maždaug taip:

Apskritai tai nėra taip sunku. Svarbiausia laikytis visų taisyklių, nepamiršti nurodyti visų savo profesinių savybių bei pasiekimų ir viskas bus puiku!

9 pagrindinės klaidos rašant gyvenimo aprašymą

  1. Biografinės informacijos neatitikimas kandidato į pareigas reikalavimams.
  2. Neatitikimas tarp aprašytų įgūdžių ir tikrovės. Nurodęs, kad mokaisi tam tikros programos, pokalbio metu gali būti užduodami keli klausimai dėl šių programų naudojimo. Nurodę savo kalbos žinias, pasiruoškite netikėtiems klausimams, pavyzdžiui: „Papasakokite apie savo pomėgius“. O jei nurodėte „kalbos mokėjimas“, bet negalėjote atsakyti, jūsų gyvenimo aprašymas gaus „minusą“.
  3. Sakiniai per ilgi.
  4. CV per ilgas, daug nereikalingos informacijos ir nesusijęs su siūlomomis pareigomis. Netinkamas humoras ar citatos. Kai kurie sugeba įterpti nuorodas į savo puslapius socialiniuose tinkluose. Tai nereikalinga, be to, tai gali jus sukompromituoti arba parodyti ne iš geriausios pusės. Todėl, jei jūsų nebuvo paprašyta tai nurodyti, jums to daryti nereikia.
  5. Per trumpas gyvenimo aprašymas kelia įtarimą: žmogus neturi patirties ir neturi teigiamų asmeninių savybių arba yra pernelyg kuklus ir bus sunku su juo dirbti.
  6. Dažnas darbo pasikeitimas arba ilgalaikis nebuvimas darbe.
  7. Banalios frazės. Daugiau specifikos ir jūsų gyvenimo aprašymas spindės: įgyvendintas efektyviai; sumažintos išlaidos 10%; paaukštintas pareigose.
  8. Rašybos klaidos.
  9. CV išsiuntimo datos ir pareiškėjo pavardės nenurodyta.

Na, dabar jūs žinote, kaip teisingai parašyti gyvenimo aprašymą! Sėkmės ieškant darbo!

Vaizdo įrašas apie tai, kaip parašyti gyvenimo aprašymą

Išvada

Na, dabar jūs žinote, kaip parašyti gyvenimo aprašymą! Bet jei nerandate darbo, visada galite pradėti užsidirbti patys. Čia yra straipsnių, kurie jums padės, sąrašas.

Grįžti

×
Prisijunkite prie „page-electric.ru“ bendruomenės!
Susisiekus su:
Aš jau užsiregistravau „page-electric.ru“ bendruomenei